كيف تتعامل مع الموظف الذي يتعمد مرارا وتكرارا بالعبث بجهاز الحاسوب؟

انذار شفهى ثم كتابى فى حال التكرار

يتمّ تنبيهه

فإن استمرّ تتّخذ بحقّه الإجراءات القانونيّة

1) كتابة إنذار خطي

2) رفع الكتاب للإدارة

يتم تحذيره من هذا التصرف

فرض بعض العقوبات المادية في حال عدم نفع الكلام معه فالعقوبة  المادية لها تاثير مجدي من خلال تجربتي

يتم التنبة علية وبعدذلك شفهيا ثم لفت نظر مكتوب ثم الخصم من الحافز ثم الحرمان منة ثم الخصم من الراتب