Communiquez avec les autres et partagez vos connaissances professionnelles

Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.

Suivre

مدير مصنع مكرونة يسمح بالتدخين فقط لمشغل مكينة الكبس وصاحب المصنع يصر على عدم السماح لأحد بالتدخين، حيث يفترض تواجد دائم لمشغل لمراقبة قراءات الأجهزة؟

من تساند برائيك مدير المصنع أم صاحب المصنع؟

user-image
Question ajoutée par KHALED NAFATI KHAMIRA , أمين مخازن قطع الغيار , شركة الأصيل للصناعات الغذائية
Date de publication: 2013/11/08
عبد الحكيم أحمد سعيد الصباري
par عبد الحكيم أحمد سعيد الصباري , المدير التنفيذي , دار الخبراء لتطوير الأعمال

اذا كان صاحب المصنع قد منح المدير كل الصلاحيات في شؤون ادارة المصنع دون قيود فلا يحق لصاحب المصنع للتدخل في قرارات المدير.

shymaa abo aly
par shymaa abo aly , تسويق شبكى , المنزل

هو مشخيار ولا فقوس لا طبعا اساند صاحب المصنع لان المدير المفروض ينفذ تعليمات الشركة الى عملاها مجلس الادارة الى من ضمنهم صاحب المصنع ولان التدخين مضر يعنى هو مش بيتحكم فى حاجة مفيدة

Sami AlGhaberi
par Sami AlGhaberi , Software Developer , Cubic-IT

الان مسألة أقرار الامتناع عن التدخين تمثل قضية ومسألة تواجد العامل على ماكينته للقيام بعمله تمثل قضية أخرى.

اذا كان التدخين ممنوع وفق قرارات المؤسسة، في داخل المؤسسة وساحات المصنع، وتم اختراق هذا القانون يحاسب الموظف المقصر بأقترافه للمخالفة.

اذا كان ترك العمل خلال تشغيل الالات والمكائن ممنوعا بحسب قرارات وقانون المؤسسة يحاسب الموظف المقصر والمخالف لقوانين المؤسسة.

 

لاشك ان الذي يحصل هو الخلط بين القضيتين، فقانون المؤسسة لايمنع من التدخين خارج المصنع ولكن ينبغي عليه أن يؤكد ويحظر مغادرة العمال المسؤولين عن تشغيل المكائن لاماكن عملهم أثناء عملية الانتاج. والواضح أن ثمة تبرير وتسهيل من قبل مدير المصنع بجواز مغادرة مشغل آلة الكبس والسماح له بالابتعاد عنها وأن بضعة دقائق على أعتبار أن لاضرر من ذلك وان بصورة متكررة. اذن لكي يتتم حل هذا الخلاف برأينا ذلك اذا لزم الامر : 

 

يتم عمل محضر أجتماع لتدوين ملاحظة صاحب المصنع، ويقدم مدير المصنع فيها ألتزامه بضمان سير العمل على أكمل وجه ويتحمل مسؤولية أية أخطاء مباشرة عن هذه القضية. . كما أنه يتحمل مسؤوليته العامة عن الاخطاء في الانتاج في المصنع بصورة عامة.

عمرو جمال السيد ابراهيم حسن - اسم العائلة -غنيم
par عمرو جمال السيد ابراهيم حسن - اسم العائلة -غنيم , information & communication network (ICN) in Suez canal university , جامعة قناة السويس

المفروض السماح للمدخن بالتدخين .. طالما لم يؤثر على العمل والانتاج .... ولكن المساواة مطلوبة ... اما ان يسمح لكل المدخنين بالتدخين واما ان يرفض التدخين من كل العاملين

sameh kamal
par sameh kamal , Human Resources Officer , at the LM Egypt Electronic Industries

اؤيد صاحب المصنع لسببين 

1 حتى يكون هناك مساواة للجميع ويكون المنع للجميع 

2 حتى لا يغار باقي الموظفين ويشعروا بالتمييز والمجامله من قبل المدير 

USAMA YOSSRY AHMED GENDIA
par USAMA YOSSRY AHMED GENDIA , Resident Engineer , ACE ARAB CONSULANT ENGINEER - MOHARM BAKHOOM

لا يهم اى شئ سوى تطبيع القوانين

التدخين ممنوع وحرام شرعا

يمنع التدخين للجميع ولا توجد اولويات او افضليات

واللى عاجبه اهلا وسهلا واللى موعاجبه مع السلامة الباب يساعى جمل

وكتير افضل ممن نرتهم هم الافضل

yassen omer
par yassen omer , service advisor , السهم الذهبي

صاحب المصنع .. حيث يمكن استبدال الموظف بموظف اخر غير مدخن 

NADIA AGUIDA
par NADIA AGUIDA , FINANCIER , ALGERIE TELECOM

هناك جانبين ادا كان هدا الموضف يؤثر على العمل والموظيفين ويخل بقواعد تحقيق الامن والنظافة خاصة انه مصنع لمواد مستهلكة فصاحب العمل على حق وان كان هدا التدخين لا يضر بشيء فمن الافضل ترك العامل على راحته فان كان يعمل وتفكيره في التدخين قد يرتكب اي خطا ونحن نريد دوما تحسيس الموظف براحة وامان لتحقيق افضل النتائج

More Questions Like This