Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.
بالنسبه للتحدى : بتصوري ان على المرء دوما ان يتحدى واول ما يتحدى " يتحدى نفسه "
وبالنسبه للمغامره : فهناك مغامرات محسوبه ومدروسه بعد التوكل على الله طبعا . وخير دليل هجره النبي عليه السلام وكانت محفوفه بالمخاطر .
وبالنسبه للاداره : بما انها اوكلت لك بمهام جديده وبعيده عن مجالك فهى تعرف امرين :
1- انك على قدر المسؤوليه والتحدى .
2- ان تصبر عليك حتى تتأقلم مع المهام الجديده مع تحمل الجزء الاكبر من النتائج .
اذا كانت الادارة ترى فى ذلك استفادة فانا اقبل التحدى ولكن انا هطلب من الادارة بعض الوقت لاكتساب بعض المعلومات عن المجال الجديد واذا رايت فيه اكتساب خبرة جيدة واضافة للشركة فلما لا اقبل واذا لما استطيع ان اعطى فيه الافضل مثل مجالى فاسطلب من الادارة وجود بديل وان يتم الحاقى بمجالى الاساسى يعنى ممكن يتم دا فى شكل تجربة
سأقبل وبعون الله وأجتهادي سأستوعب هذا العمل بأسرع وقت
قبل قبول التحدي يجب معرفة كل ما يتعلق به من مسؤوليات و مخاطر وإن كانت مهاراتي كافية للقيام به أو لا .
أقبل التحدي وذلك لأتعلم المزيد وأكتسب خبره أكثر
ليس المهم ما تريد اﻻدارة المهم ان افصل ناجح على طول وﻻ ادع باب يدخل منه الفشل فينقص ذلك مما حققت من نجاح فانا دون سواى من يعرف قدر نفسه ومقدراتها وامكانياتها فالتحدى يصغل التفس و ويقوى العزيمة ويذيد الهمة ﻻجل النجاح ولكن التهور يقود للانجراف ومن ثم الى المغامرة فتدك هذه حصون النجاح دكا دكا ..
من هم على راس الادارة لهم خبرة ودرايه بالعمل وبمقدرتك الخاصة ولولا ثقتهم بقدراتك لما اوكلوا اليك مهمات جديدة اعقلها وتوكل وستستغرب عند التحاقك بمسماك الجديد بانك تعرف الكثير
نعم اقبل واحاول بكل جهدي ان اصل الى افضل درجات الجوده في اتقان المهمه
لابد يا باشا ان الانسان فينا لابد من تجدد من اعمالك حتى تستفيد ماديا ومهنيا ولكن بعد دراسة المو ضوع من جميع الاتجاهات