Communiquez avec les autres et partagez vos connaissances professionnelles

Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.

Suivre

لماذا لايوجد عقد سنوي لمدرسي الاضافي ؟ ولماذا رواتبهم متدنية ؟ علما بانه لايوجد فريق بين الاضافي والاساسي من حيث العمل ؟ ام هو استغلال ؟

user-image
Question ajoutée par yousef almohor , مدرس , وزارة التربية والتعليم
Date de publication: 2013/12/25
Aya El-Sayed Abd-Uallah Mohammed Wahdan
par Aya El-Sayed Abd-Uallah Mohammed Wahdan , المعلمة , مدرسة المستقبل الخاصة بنات

اعتقد ان الادارة التعليمة تكون خائفة من المدرسين الاضافيين ورواتبهم تكون حمل زائد على الدولة وعلى الخزينة لذا لا يقوموا بالتجديد اما الرواتب متدنية وذلك بسبب سوء الحالة المادية للتعليم داخل الدولة 

Utilisateur supprimé
par Utilisateur supprimé

لكن الحمد لله ربنا يحفظ مصر من كل ضرر يارب اميين.

Utilisateur supprimé
par Utilisateur supprimé

برأيي ان السبب الرئيسي هو نحن الموظفون اوالمعلمون لاننا نقبل باي شيء مقابل الحصول على وظيفة .هكذا هي الدول العربية نمضي حياتنا في البحث عن وظيفة لتأمين لقمة العيش وهم من جهتهم يستغلوننا قدر ما يستطيعون

Utilisateur supprimé
par Utilisateur supprimé

استغلال .

السيداسماعيل ابراهيم شحاتة لطيف
par السيداسماعيل ابراهيم شحاتة لطيف , خبير تجارى ومسؤال بيع وتسويق واخصائى العقارات والاراضى بيع شراء صيانة , الشرقية لتجارة الاراضى والعقارات

العقد موجود فى مصر وستبدء الزيادة ليصل المعلم المساعد1750 وهذا رائع وفى الدول العربية اعظم واعظم من هذا ولكن الحمد لله ربنا يحفظ مصر من كل ضرر يارب

Majeda Tahboub
par Majeda Tahboub , Expert Educator , Jude Publications

أعتقد أن هنالك أكثر من سبب: فأولاً كثير من الذين بعملون بالتعليم الإضافي لم تعد تنطبق غليهم متطلبات التدريس، كأن يكونوا من حملة الدبلوم الذي أصبح غير كافٍ, من جهة أخرى بعضهم يشغلون مكاناً مؤقتا كإجازة أمومة أو إجازة مرضية.

More Questions Like This