ماهى الوسيله التى تتبعها عند خطأ احد مرؤسيك؟

أدلّه على الصّواب و أوجّهه و أصحّح له الخطأ

كلّ هذا بيني و بينه ( مؤيّداً جواب الأخت داليا )

لفت النظر الشفهي ثم لفت النظر الكتابي

اخبره عندما نكون بمفردنا و ليس امام احد الموظفين 

على حسب نوع وحجم الخطاء

فبعض الاخطاء تعالج بلفت النظر الشفهي

وبعض الاخطاء تعالج بلفت النظر الكتابي 

وبعض الاخطاء تحتاج الى لفت نظر كتابى مع توقيع الخصم المادي على الموظف

بسم الله الرحمن الرحيم أعتقد أنه النصح والإرشاد بذكاء وبحذر حتى لا أجرحه مع ضرب أمثلة لعواقب هذه الأخطاء وما نالها من قبلنا ممن أخذنا عنهم وكل ذلك في ستر من الزملاء وقد يعود بالفائدة أما عند الإصرار على فعله فأعتقد صح فيه مثل  (براكش )

والله تعالى أعلى وأعلم