Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.
أنا أفضل العموله الشهريه في حال كان الراتب قليل والمبيعات عاليه بحيث ان هذه العموله سوف تغطي النقص الذي لم يوفره الراتب والعكس افضلها سنويه أو ربع سنويه أذا كان الراتب عالي يكفي جميع المتطلبات الشهريه فهنا العموله تمثل كمعلية أدخــــــــــــار ,,,,,,,, تحيــــــــــــــــــاتي
العمولة الشهرية أفضل لأنها تساعد على رفع المرتب مما يجعل الموظف يعمل بجد وأجتهاد ليحقق مزيد من الربح مما يعود بالنفع على زيادة توزيع المنتج .
النسبة الشهرية بالطبع أفضل لأنها تحفز على العمل الدائم والابتكار وبذل جهد اكبر فى العمل واثبات الوجود
