Communiquez avec les autres et partagez vos connaissances professionnelles

Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.

Suivre

هل باعتقادك بان اللوائح والاجراءات المالية والادارية والقانونية تؤثر في سلوك الموظف المهنى ؟

user-image
Question ajoutée par AMANI ALHUFITI , HUMAN RESOURCES and administration and legal directer , arab open university
Date de publication: 2014/03/25
احمد السيد عمار احمد على جعفر
par احمد السيد عمار احمد على جعفر , باحث قانون دولى تجارى , قطاع الاتفاقات التجارية - وزارة التجارة والصناعة والاستثمار

نعم

Mohammad Zamel
par Mohammad Zamel , Administration Manager , Al Mulla Rental & Leasing Co.

هذه اللوائح تمثل جزءا من ثقافة الشركة و آلية عملها، و طريقة تنفيذها لخطتها في وضوح أهدافها، و كلما كانت واضحة، و عادلة في الإنشاء و التطبيق، و تخضع للمراجعة و التطوير، فإنه سيظهر تأثيرها في سلوك الموظف المهني.

Hany Moustafa
par Hany Moustafa , Logistics Manager , Crown Relocation

في معظم الدول التي تكون فيها الإجراءات روتينيه اكبر من غيرها تؤثر وبشكل مباشر

خالد عبد الباقى عبد الباقى منينه
par خالد عبد الباقى عبد الباقى منينه , مدير عام الحسابات والميزانيه , شركة النصر للملابس والنسوجات كابو

أكيد اللوائح والاجراءات الماليه والقانونيه تحدد مالى وماعليا وتريح الجميع بالقانون  ..

احمد محمد عبد العزيز العبد العبد
par احمد محمد عبد العزيز العبد العبد , مدير شئون عاملين , الشركة العالمية للصناعات الهندسية والتكييف ـ يونيون آير جروب

لا تؤثر على الموظف المهنى

georgei assi
par georgei assi , مدير حسابات , المجموعة السورية

اكيد وبشكل كبير جدا فكثير من الموظفين عندهم ابداعات واجتهادات ونشاطات مهنية وابداعية ترقى بالعمل الى نجاحات ونجاحات افضل لكن القوانين والانظمة واللوائح والمركزيةوالبيروقراطية تحد منها بشكل كبير جدا وبعض الاحيان تكون عامل احباط

More Questions Like This