Communiquez avec les autres et partagez vos connaissances professionnelles

Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.

Suivre

لو انت قائد فريق و شاهدت خطاء في قياده فريق عمل اخر ..غير فريقك .هل تبلغ عنه وتكون أيجابي .أم تخاف من حدوث مشكله مع قائد الفريق الاخر ؟؟

user-image
Question ajoutée par احمد مصطفي هاشم .... , Financial Accountant , Factory of Gulf carton
Date de publication: 2014/03/29
صباح حميد غفور سعيد
par صباح حميد غفور سعيد , اداره المحتوى في المؤسسه .المدير العام , منتجه ومصنعه واداره اعمال في الف عافيه هه زار عافيه

ساتحدث مباشره مع قائد الفريق الاخر بصوره مباشره وبطريقه دبلوماسيه قياديه بحيث استطيع ان اوصل له الفكره الصحيحه واساعده في تحديد الخطا الذي قد يعرضه للتهلكه اذا استمر عليه واضرب له بعض الامثله لقاده ناجحون وكيف استطاعو الفوز بعد تصليح اخطائهم او بعد اخذ الشورى من اصحابهم

Ali Alradey
par Ali Alradey , رئيس مهندسين , الشركة العامة لصناعة اﻻسمدة الجنوبية

في بادء الامر يكون الحديث مع قائد الفريق بشكل سري ﻻيثير حفيظة الأخرين .واذا لم يستجيب هنالك طرق اخرئ.

abdullatif alzuhairi
par abdullatif alzuhairi , مامور اعلى لمواد الصيانة , شركة ارامكو السعودية

1- ابدي اقتراحي لصاحب الصلاحية للفريق الأخر عن تلك الخظا بطريقة محترمة على ان يتم تلك الاصلاح.

Utilisateur supprimé
par Utilisateur supprimé

ابلغ عنه واكون اجابي

More Questions Like This